Tu curriculum vitae

El curriculum vitae es tu carta de presentación a la hora de buscar trabajo y fundamental que lo mantengas actualizado. Según tu profesión o el empleo al que aspires algunos factores como el diseño pueden variar pero por lo general éstos son los puntos básicos que un curriculum vitae deberá contener:

-Título y datos personales: Puedes poner como título “Curriculum Vitae” para darle más estructura al documento pero no es necesario, cuestión de gustos. Lo que sí es importante es incluir tus datos personales al inicio del documento, es la forma que tendrá la empresa de contactar contigo.

-Fotografía: Este dato es importante, por lo menos en España. Escoge una imagen profesional pero no extremadamente seria, que sobre todo transmita confianza.

-Información: La parte más sustanciosa del documento. Te recomendamos dividir tu trayectoria profesional en diferentes apartados: estudios, experiencia profesional, formación complementaria, habilidades, idiomas y conocimientos informáticos. Los conocimientos lingüísticos puedes presentarlos según conocimientos de escritura, oral y comprensión.

-Extensión: No peques elaborando un curriculum muy extenso o ni siquiera te lo leerán, lo ideal sería entre una y dos páginas.

-Formato: Te recomendamos que optes por los formatos de siempre, tipografía legible y sin muchos “adornos” ofreciendo una imagen profesional, pero depende mucho del empleo al que aspires. En el caso, por ejemplo, de empleos relacionados con el diseño, publicidad o comunicación, el factor creatividad es esencial a la hora de presentar tu curriculum.

¿Es importante colgar tu curriculum en la Red?

Internet se ha convertir en un lugar decisivo a la hora de buscar trabajo, además de asumir un papel activo como explicaremos más adelante, es fundamental estar presente. Cada día más, el mundo online abre infinidad de puertas en este ámbito.

Al igual que en tu curriculum tradicional, lo que más importante es destacar tus puntos fuertes y darle la mayor relevancia posible a tu experiencia. El curriculum online te ofrece muchas opciones que te permitirán hacerlo aún más completo como por ejemplo, incluir URLS que enlacen a contenido que consideres oportuno y que te interesa que vean como tu página web o tublog. Otra de las opciones que no debes descartar debido al momento en el que nos encontramos es atreverte a crear tu videocurriculum, los resultados son verdaderamente eficaces.

Consejos para la búsqueda de empleo en Internet

A continuación, una vez que ya estás presente en la Red, te ofrecemos algunos consejos para la búsqueda de empleo a través de Internet:

-Tu perfil en la Red: Tu perfil debe estar completamente actualizado tanto en redes sociales (profesionales o no) como el portales de empleo. Es preferible incluirlo sólo en los lugares en los que vayas a completarlo al 100%, por el contrario dará una imagen de falta de interés hacía las empresas, algo que no será positivo en ningún caso.

-Inscríbete sólo en las ofertas en las que estés interesado y que sean accesibles: ¿Por qué? A parte de que es una pérdida de tiempo inscribirte en ofertas en las que no cumples los requisitos (no pienses que por inscribirte en todo lo relacionado con tu sector va a “sonar la flauta” la búsqueda de empleo no funciona así) lo que puede pasar es que la empresa incluya tu curriculum en su carpeta de “perfiles descartados” lo que supondrá un punto negativo para un puesto de trabajo en esa misma empresa para el que sí estés preparado.

- Tener presencia real: Es decir, no basta con tener presencia en todos los portales de empleo y consultar ofertas semanalmente. Hazlo a diario, busca portales de empleo verticales sobre tu sector, en los portales más conocidos te encontrarás que cuando vas a inscribirte en una oferta 500 personas ya lo han hecho antes que tú. Y por otro lado, adaptarte a las necesidades del mercado, estar parado no es sinónimo de vacaciones, sigue formándote, con cursos gratuitos y online (MOOCS) adaptándolos a tu tiempo y desde casa.

-Cuida tu imagen en la Red: Tu perfil online está expuesto a todo el que se interese por ti, en este caso, a las empresas. De la misma manera que tu buscas más información sobre las empresas en las que estás interesada, las empresas pueden hacerlo contigo. Debes cuidar tu reputación, revisa la configuración de privacidad de las redes sociales en las que tengas presencia y sobre todo piensa antes de compartir contenidos que puede que no sean positivos o no aporten nada a tu búsqueda de empleo.

Sácale partido a las redes sociales

Los tiempos cambian, y con ellos la búsqueda de nuevos empleados. La llegada de las redes sociales ha supuesto un antes y un después en este ámbito, hemos pasado de una presencia pasiva a usuarios activos que van más allá y se ponen en contacto con el propio personal interno de la empresa. Este contacto supone una ventaja y permite un doble beneficio, el usuario puede conocer mejor a la empresa y la propia empresa establece las primeras relaciones pre-entrevista con sus posibles empleados.

La Red, y este caso las redes sociales ofrecen un escaparate de posibilidades, eliminando muros geográficos y ayudando a que la comunicación sea más fluida.

Éstas son las redes sociales generalizadas en las que te recomendamos tener presencia en la búsqueda de empleo:

Twitter: Una red de microblogging de uso simple basada en el diálogo y que te permite crear vínculos muy estrechos con otros usuarios.

Facebook: La red social líder y un buen canal para la búsqueda de empleo, aprovecha las aplicaciones en las que se cuelgan ofertas de empleo como Marketplace, sin olvidarnos de aplicaciones que te ayudan con tu curriculum como Easy CV.

Blog: Conviértete en un buen generador de contenidos de tu sector, te permitirá demostrar tus conocimientos y promocionarte. Además, supone un valor añadido en el caso de que la empresa busque más información sobre ti en Internet. Por otro lado, te ayudará a relacionarte con otras personas con tus mismos intereses que puede que te tengan en cuenta si se enteran de puestos vacantes.

Networking y la búsqueda de empleo

El networking se basa en crear una red profesional de contactos relacionados con tu sector que te permita darte a conocer y establecer relaciones con personas afines a tus inquietudes profesionales, dándote la oportunidad de aprender de los demás e incluso colaborar o conocer a futuros socios o inversores. Hay que tener presente que ampliar tu red de contactos siempre suele ser positivo, ten en cuenta que según los sondeos, entre un 50-70% de las personas encuentran su trabajo a través de contactos.

Una buena red de contactos te facilita la consecución de tus objetivos, bien sea encontrar trabajo, aprender, encontrar financiación para tu proyecto…pero ¿Cómo ampliar tu red de contactos? Aquí tienes un listado con consejos sobre cómo hacerlo:

-Asiste a conferencias, cursos, seminarios relacionados con tus intereses, de esta manera “provocas” encuentros de forma natural y activa

-Gestiona de manera eficaz la información que vayas recopilando sobre tus contactos, es un punto a favor de cara a tu organización

-Es fundamental que interactúes, si no participas, das tu opinión, ayudas, aconsejas…el networking no existe

-Planifica tus encuentros y aprende a utilizar un lenguaje correcto y apropiado según el lugar dónde te encuentres y las personas que te acompañen.

-Trabaja la actitud, debes ser tolerante y receptivo, y sobre todo aprende a escuchar, puedes perderte muchas cosas si sólo tienes en mente tu proyecto o tu empresa y únicamente hablas sobre ello.

Actualmente nos encontramos avances tecnológicos en los ámbitos profesionales y hasta en los más cotidianos. La frontera entre el ocio, la educación y el trabajo está cada vez más desenfocada y esto se debe en buena parte gracias a los smartphones o teléfonos móviles de última generación.

Estos dispositivos nos permiten acceder a cualquier tipo de información en cualquier sitio donde nos encontremos (siempre que tengamos una cobertura óptima y la batería cargada). Pero no solo nos ayudan en nuestras tareas cotidianas sino que también han impulsado el mercado laboral con profesiones totalmente nuevas. Repasamos a continuación las más destacadas.

-         Desarrollador de aplicaciones móviles. Las aplicaciones son una de las principales características de los smartphones. Ofrecen la posibilidad de personalizar el teléfono según el uso que le queramos dar pero alguien tiene que hacerlas. Actualmente hay aplicaciones para todos los gustos, desde accesos a redes sociales a diversas calculadoras o servicios de mensajería. Además últimamente son muchas las empresas que encargan a desarrolladores de aplicaciones móviles que hagan una de su propia compañía. Esta profesión es una de las más solicitadas y bien pagadas en el mercado y pueden acceder a ella ingenieros en telecomunicaciones o informáticos especializados.

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-         Programador de teléfonos móviles. Es la persona encargada de programar sistemas de teléfonos móviles aunque también debe estar al tanto de lo que hace la competencia. Su función principal es mejorar y hacer los productos más funcionales y óptimos para su comercialización. Las personas que quieran trabajar de programador móvil han de estar al día de las nuevas tecnologías y tener una formación complementaria de programador. Los idiomas también son un punto fuerte a tener en cuenta.

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-         Técnico en comunicaciones móviles. Es la persona que diseña redes móviles como GSM o GRPS o inalámbricas como Bluetooth o WLAN. A esta profesión se accede mediante estudios de Ingenierías, Diseño Industrial y Desarrollo del Proyecto o incluso a través de estudios de Audiovisuales.

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-         Técnico en redes privadas. Desarrolla las funciones de administración de proyectos en la instalación de las redes. Tienen acceso los licenciados en Ingeniería de Seguridad y Calidad Industrial, Ingeniería Informática o bien Telecomunicaciones.

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-         Ingeniero de contenidos online. Es el encargado de planificar, instalar, gestionar y mantener las redes de comunicación y sus aplicaciones. Dota de contenidos estas aplicaciones y las actualiza periódicamente. Requiere estudios de Telecomunicaciones o Tecnología.

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-         Ingeniero de e-learning. La función de este perfil profesional es crear las herramientas y tecnologías necesarias para fomentar la educación en los entornos online. Aunque al principio se centraban más en ordenadores personales, cada vez hay más estudios que se adaptan a los teléfonos móviles de última generación. Si tienes estudios de Realización Audiovisual y Multimedia o bien Ingenierías, puedes optar a esta profesión.

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-         Creador y programador de videojuegos. Es la persona que desarrolla el software necesario para crear un videojuego. Muchas veces estas personas lo que hacen es adaptar juegos ya existentes a las nuevas plataformas, como son los smartphones. De hecho está tan en boga que ya existen estudios en videojuegos para poder especializarse en el tema.

Son varias las definiciones que se han dado del concepto de “calidad”. A pesar de que se ha escrito mucho sobre la calidad en la enseñanza superior, todavía estamos ante un término con cierta ambigüedad, debido a la cantidad de variables que puede contener, aún así, el nivel de calidad es un concepto que puede ser medido, evaluado y comparado.

El resultado es la creación de índices que relacionan los recursos y el funcionamiento de un centro, con el resto de sus actividades e integrantes. Todos estos factores muestran las evidencias que justifican la calidad de una institución y aumentan sus probabilidades de formar parte de un ranking universitario o de escuela.

Podemos definir un sistema de gestión de calidad como el conjunto de “normas interrelacionadas de una empresa u organización por los cuales se administra de forma ordenada la calidad de la misma, en la búsqueda de la satisfacción de las necesidades y expectativas de sus clientes, en este caso de los alumnos”.

La calidad de la enseñanza en un centro educativo es algo primordial, tanto a la hora de atraer a nuevos estudiantes como en los índices de inserción laboral del alumnado. Un programa formativo de calidad influye directamente en los futuros profesionales que saldrán de un centro.

La importancia de las acreditaciones en la enseñanza

La acreditación es uno de los elementos bajo los que se sustenta el Espacio Europeo de Educación Superior. El hecho de que las universidades tengan que adaptarse a este contexto ha hecho que más que nunca busquen una acreditación que corrobore una formación de calidad de su institución.

Calificaciones como EQUIS (European Quality Improvement System), AACSB (The Association to Advance Collegiate Schools of Business) o AMBA, representan grandes méritos para las escuelas de negocio e incrementan significativamente su imagen de prestigio.

Principales programas de acreditaciones de calidad

• Programa AUDIT: reconocen el diseño de sistemas de garantía interna y el desarrollo de sus planes de estudio para fomentar la calidad de la formación universitaria.
• Certificados ISO: reconocimiento internacional de excelencia en la gestión de servicios relacionados con las Tecnologías de la Información y la Comunicación (TIC)
• Normas ISO 9000: agrupa a unos 130 países5; definen la calidad como “el grado en el que un conjunto de características inherentes cumple con los requisitos” y describen una serie de criterios y condiciones que la organización debe seguir para asegurar que sus procesos, productos y servicios son los más adecuados. La Norma ISO 9001:  2000 está estructurada en 9 capítulos (del 0 al 8 ) pero es a partir del capítulo 5 cuando se concretan los requisitos que son garantía de calidad. Todos los elementos tienen su traducción en los procesos y acciones que se llevan a cabo en los centros educativos.
• Certificados AENOR: La certificación es la acción llevada a cabo por una entidad reconocida como independiente de las partes interesadas, mediante la que se manifiesta la conformidad de una empresa, producto, proceso, servicio o persona con los requisitos definidos en normas o especificaciones técnicas. AENOR está acreditada por la Entidad Nacional de Acreditación (ENAC) para la certificación de sistemas de la calidad ISO 9000, de sistemas de gestión medioambiental ISO 14000, verificación medioambiental y sistemas de la calidad QS 9000 para el sector de automoción. En cuanto a la certificación de productos está acreditada para la certificación de 22 sectores.

• Existen otros programas como “Verifica”, que evalúan los títulos oficiales de los centros y ponen la información a disposición del usuario.

¿Qué es una enseñanza de calidad?

El término genérico referencia a aquellas instituciones con metas y objetivos alcanzados. Una universidad o escuela de calidad traza unos objetivos concretos y camina hacia el futuro con un fin.

Dentro del concepto se acogen multitud de variables: la trayectoria del profesorado, las labores de investigación que lleva a cabo el centro, la formación multidisciplinar, el aprovechamiento de las nuevas tecnologías, el índice de accesibilidad a los contenidos, la innovación, etc.

Indicadores como los de la OCDE, analizan variables como los resultados del aprendizaje, el acceso a la educación, los recursos económicos disponibles o el contexto pedagógico.

• La valoración del concepto “calidad” acoge cada vez más variables en tanto que las universidades amplían su campo de actuación y sus métodos de enseñanza. Algunas de las variables indicadoras de la calidad podrían ser:
• El gusto que los profesores creen por la materia. Deben despertar el interés de los alumnos, que se interesen por la materia fuera de las aulas.
• La formación orientada al mercado laboral. Los centros deben ofrecer una formación práctica que prepare al alumno para un puesto de trabajo. Una formación teórica no sirve de nada si no se acompaña con casos prácticos en los que se pueda aplicar.
• El aprendizaje colaborativo, que fomente debates, seminarios y discusiones de intercambio de conocimientos.

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Pues parece que la cosa va a cambiar y que la sofisticación y complejidad del mercado sólo va a permitir que las empresas más avezadas sobrevivan. Y aquellas que cuenten con un experto en Analítica y Business Intelligence para interpretar el Big Data van a jugar con mucha ventaja.

El analista web es un profesional experto en Inteligencia de Negocio, capaz de controlar medir y generar conocimiento a través de todos los datos que llegan a una página web, conocido como “Big Data”. Es el responsable de interpretar y analizar los datos que se reciben en un negocio online para mejorar los resultados desde un punto de vista de Conversión, Campañas, Contenidos, Clientes y Competencia.

La escuela de negocios para emprendedores e innovadores IEBS presenta dos programas dirigidos a formar profesionales capaces de satisfacer estas demandas.

Por una parte, el Master en Web Analytics y Marketing Online, un programa que forma profesionales capaces de dirigir tráfico hacia una web e interpretarlo. Y por otro lado  Master en Analítica Web, Usabilidad y Experiencia de Usuario (UX) que conecta la usabilidad y experiencia de usuario con la analítica web para hacer más comprensible como afectan los cambios de diseño y organización de los contenidos en los resultados empresariales.

La formación en estos nuevos campos adquiere un plus para quienes buscan trabajo. Sin duda, una oportunidad laboral en un entorno en dode cada vez se habla más de pleno empleo y donde la media salarial ronda los 45.000 €/anuales según indica la propia escuela.

Los nuevos tiempos requieren de nuevos profesionales y la reforma del sistema financiero y la transformación de la sociedad a partir de las nuevas tecnologías son un claro reflejo de esta lista.

1. Controller de riesgo de crédito. Se ocupan del análisis y control del riesgo crediticio de la banca comercial y de realizar presupuestos y seguimiento de los mismos, así como del desarrollo de las herramientas y métodos de control y gestión.
   Formación: Máster Banca / Máster Económico Financiero / ADE.
2. Analista de riesgos. Se encargan de realizar estudios, propuestas, análisis y seguimiento de los riesgos de las empresas con las sociedades bancarias.
   Formación: Máster Banca / Formación específica de análisis de riesgos.
3. Responsable técnico de seguros personales. Las labores que desarrollan son la creación de nuevos productos; el seguimiento y análisis de la cartera (siniestralidad, gastos y provisiones, cumplimiento legislativo y fiscal…), así como la gestión y supervisión del equipo.
   Formación: Mediadores de seguros / Banca particulares.
4. Gestor de comercio exterior. Asesoramiento personalizado a las empresas clientes de las entidades financieras en su actividad internacional. Diseñan y gestionan las operaciones de financiación internacional.
   Formación: Máster Comercio Exterior / Relaciones Internacionales.
5. Analista de modelos de riesgo. Se ocupan del desarrollo de modelos matemáticos aplicados a la gestión de riesgos en las entidades financieras
   Formación: Ingenieros informáticos y matemáticos con formación en productos bancarios.
6. Analista cuantitativo de riesgos de mercado. Han de desarrollar las aplicaciones cuantitativas como apoyo a los cálculos de riesgos de crédito y de mercado. Gestionan las aplicaciones corporativas de riesgos y desarrollan las herramientas de aplicación.
   Formación: Matemáticos, físicos / Formación específica en gestión de fondos de inversión.
7. Técnico en IT. Profesionales que se dedican a al desarrollo de aplicaciones e implantación de sistemas. Su trabajo abarca las diferentes fases de planificación, diseño, construcción y mantenimiento de los sistemas información, procesos de negocio, arquitecturas e infraestructuras.
   Formación: IT para Banca.
8. Responsable de producto. Responsables de la definición e implementación del plan comercial y de Marketing, así como de elaborar nuevos productos y servicios. Entre sus responsabilidades se encuentran también la monitorización del cumplimiento de objetivos, la captación de nuevos clientes, la realización de estudios de mercado y benchmarking de la competencia, soporte a la red comercial y promover alianzas con partners estratégicos.
   Formación: Máster en Banca / Máster en Marketing.
9. Técnico en cumplimiento normativo. Las funciones de estos profesionales se centran en la gestión y supervisión del cumplimiento de la legislación vigente por parte de cada departamento de la entidad, así como en gestionar el desarrollo de la misma en materia de cumplimiento normativo.
   Formación: Abogados / Especialistas CNMV.
10. Agente financiero. En este perfil se encuadran profesionales independientes que se dedican a gestionar una cartera de clientes, a los que orienta en la intermediación de productos de entidades financieras y bancos a cambio de una comisión.
    Formación: Máster en Banca / Mercados Financieros.
    

Y es que la web 2.0 no es únicamente un medio más donde anunciarse: toda una nueva filosofía, una manera inédita, hasta ahora, de comunicarse con los clientes. Los consumidores son más proactivos que nunca y por primera vez toman la iniciativa en la conversación. Aplauden, abuchean, preguntan, sugieren, se organizan. Y además de todo eso, nos dicen espontáneamente qué quieren, qué necesitan. Una oportunidad de oro para las marcas que estén dispuestas a ser humildes, transparentes y dialogantes.

Consultor e-Commerce

Los negocios electrónicos plantean nuevos desafíos y requieren un enfoque distinto. Un emprendedor dispuesto a lanzar una startup digital necesita un buen asesor que le allane el camino en la selva de la economía digital. El Master in Technology in Business y el Master en E-Business de La Salle proporcionan visión estratégica de negocio y herramientas para afrontar los principales desafíos de un e-business: usabilidad, privacidad, pago electrónico, ERP y logística, diseño de portales web, data mining, mobile commerce, posicionamento SEO y SEM, ETC…

Emprendedor digital

La crisis agudiza el ingenio. Son cada vez más las personas que hacen de la necesidad virtud y apuestan por hacer realidad sus sueños empresariales. Pero para llevar a buen puerto un negocio digital, es importante no ir a ciegas. El Máster en Creación de Negocios en Internet enseña todo lo que un emprendedor necesita saber: estrategia y modelo de negocio, cómo elaborar un plan de empresa, marketing y comercialización, finanzas, desarrollo ágil de productos y servicios, etc… Y no lo aprende de manera puramente teórica: al final del máster, un tribunal académico y un segundo tribunal formado por inversores analizan cada proyecto empresarial. Además, los mejores proyectos tienen la oportunidad de recibir el apoyo de La Salle Technova, la incubadora de empresas de La Salle Campus Barcelona.

Director de marketing digital

En colaboración con el director de marketing (o como parte de las tareas de éste si se trata de una pequeña o mediana empresa), el responsable de marketing digital adapta a Internet las estrategias comerciales, colabora en planes de blended marketing, realiza el plan de medios y supervisa todas las campañas de SEO, SEM o Social Media. El Postgrado en Marketing Digital de La Salle proporciona conocimientos estratégicos y tácticos, así como nociones específicas de usabilidad, social media, mobile marketing, SEO, SEM, gammification, serious games y analítica.

Social Media Strategist

Son expertos en dinamizar la comunicación de marca mediante campañas de relaciones públicas online (social media management) y de publicidad digital (social media marketing). Estrategia de marca, creatividad, liderazgo, dinamización y monitorización son algunas de las habilidades que potencia el Master in Social Media Branding & Strategy de La Salle Campus Barcelona, que se imparte en castellano e inglés.

Community Manager

De todos los perfiles profesionales dedicados al marketing digital y las redes sociales, el community manager es el más guerrillero, el que trabaja “a pie de calle”. Él es quien dialoga cada día con la comunidad de una marca, quien detecta y neutraliza las crisis antes de que se produzcan, quien escucha y dinamiza todos los días a los usuarios. El Postgrado en Brand Community Management de La Salle Campus Barcelona hace hincapié en la puesta en marcha de proyectos reales en redes sociales, sin olvidar la vertiente estratégica y táctica del SMO (Social Media Optimization).

Analista web

El marketing digital no es nada sin datos. De poco sirve implementar la mejor campaña si no podemos recopilar, monitorizar y comprender los resultados. De ello se encarga el analista web y SMO, un especialista que no puede faltar en ningún departamento de marketing. El Postgrado en Analítica Web de La Salle ahonda en aplicaciones como Google Webmaster Tools, Yandex, Bing o Baidu, con especial énfasis en la herramienta de medición estrella, Google Analytics. También se aprende a mejorar el rendimiento de una página web.

Por ejemplo la necesidad de internacionalizar muchas empresas hará volver a las aulas a muchos empresarios que tendrán que aprender las reglas del juego de la internacionalización. Así los Master en International Business y Comercio Exterior volverán a ver sus aulas llenas.

Las energías renovables, y muy a pesar del gobierno, siguen gozando de buena salud. La necesidad energética y la alta dependencia que tenemos obligan y por tanto cursos de eficiencia energética, smartgrids, arquitectura sostenible y smart cities, energía solar, eólica y alternativas también estarán entre los más demandados entre ingenieros, arquitectos y técnicos.

El turismo es uno de los puntales de la economía española y, junto con la restauración, forma una de las señas de identidad del país. Si lo que quieres es dedicarte a este sector llegan tiempos donde el turismo rural, ecológico, enólogo, gastronómico y para la tercera edad ganan posiciones.

Marketing, Comunicación y Comercio. Las nuevas tecnologías han revolucionado el mundo del marketing y la comunicación, por ese motivo la formación en ecommerce, facebook commerce, mobile commerce, social commerce marcarán la tendencia en 2013. En cuanto a la comunicación en personal brander, sales community manager, content curator y blogger serán formaciones que empezarás a escuchar.

Imagen y Belleza. La imagen exterior es tenida muy en cuenta por la sociedad actual. Cada vez somos más conscientes que una buena apariencia es importante y ahí es donde nuevas profesiones como la de personal shopper, pueden hacer su agosto. Puedes convertirte en maquillador o estudiar dietética. Lo importante es que las personas que se quieren cuidar buscan unprofesional que les asesore y ahí estarás tú para hacerlo.

En cuanto a idiomas la tendencia para el 2013 será sin duda el alemán. Volvemos a Alemania cincuenta años después del éxodo hispano y la necesidad nos vuelve a convertir en emigrantes. Además de alemán las oportunidades de trabajo en Canada también harán que alguno repase sus conocimientos de francés.

En lo que a informática y tecnología se refiere si quieres estar a la última tendrás que formarte en html5, web responsive design, app developer, ios developer, android developer. También el front end developer y el análista web son cursos muy demandados. Pero la tendencia que nos viene es la realidad aumentada, sus aplicaciones son infinitas y es una tecnología que se está introduciendo a gran velocidad y como otras que han triunfado probablemente la uses y no te has dado cuenta.

Grados académicos más demandados en 2013

Medicina. Ya comentamos en la web que nueve de cada diez médicos que realizan el MIR trabajan según su formación. Se convierte así en la carrera con la tasa más alta de profesionales que se forman y encuentran trabajo relacionado con su carrera. Además cabe destacar que la mayoría de ellos tarda menos de tres meses desde que termina el MIR hasta que empieza a trabajar. Si la medicina es lo tuyo, el trabajo está prácticamente asegurado.

Psicología. Los psicólogos son cada vez más requeridos por nuestra sociedad. Somos más consientes que la salud y el equilibrio mental el muy importante para mantenernos sanos y por eso el 74% de los licenciados trabaja como psicólogo cuando termina la carrera.

Ciencias Administrativas. Otra de las grandes bazas de hoy en día. Las personas relacionadas con la administración son necesarias prácticamente en todas las empresas. Es por este motivo que el 68,5% de las personas que terminan una carrera relacionada con la administración puede dedicarse a trabajar de ello. Es un porcentaje muy significativo ya que a los trabajos administrativos no únicamente pueden acceder licenciados sino también personas con ciclos de formación profesional, medios o superiores.

Telecomunicaciones. Estos profesionales son de los más buscados actualmente. En un mundo cada vez más intercomunicado, las personas encargadas de transmitir y transformar mensajes e imágenes para hacerlas llegar a casi cada parte del mundo están muy solicitadas. Estudiar ingeniería de telecomunicaciones no es tarea fácil pero aquellos profesionales que la superen verán recompensados sus esfuerzos.

Informática. Relacionado con la carrera anterior, los profesionales de la informática son también muy necesarios actualmente. La gran mayoría de empresas dispone (y depende) de lossistemas informáticos. Los profesionales que se dedican tanto al diseño o a la creación como al mantenimiento informático tienen innumerables salidas profesionales.

Marketing y Ventas. Es uno de los departamentos dentro de las empresas que está creciendo más en los últimos años. Vender, pero especialmente la manera de vender, es uno de los distintivos de las empresas. Incluso contar con un buen profesional de marketing en la organización puede hacer que se incrementen las cifras de ventas y la imagen de marca. Vender, sí, pero vender bien.

Programación. Son los encargados de crear programas informáticos. Son profesionales que deben dominar el lenguaje de programación y son muy útiles en empresas que quieran crear sus propios contenidos o quieran adaptarlo a todos los sistemas.

Traducción e Interpretación. La globalización hace que aprender idiomas sea básico para labrarse un buen futuro. Aún así los viajes y las reuniones internacionales no siempre se pueden mantener en el mismo idioma. Ahí es donde los titulados en traducción e interpretación tienen su hueco de mercado. Y es que las personas con amplios conocimientos de idiomas son muy necesarias.